Praktisk Lederskab
Praktisk Lederskab henvender sig til ledere, som vil have styr på deres lederskab. Det kan være lige fra resultatskabning til team optimering og konfliktløsning. Forløbet foregår ugentligt med 2 timer over 12 måneder. Da alt foregår Online, støtter og hjælper vi dig naturligvis med at komme op at køre!
Aktuelt lige nu!
-
Praktisk Lederskab gratis Online-Intro
-
Corona-krisen
-
Er du og din virksomhed presset på Likviditeten og Resultaterne?
Sådan kommer du videre!
-
Vore aktiviteter er rettet mod lederskab inden for:
De ledelsesmæssige udfordringer, du står over for bearbejdes under vore sessioner for leder.
Leder i dag
Som leder er der en række forhold, som du altid bør være opdateret om og på forkant med:
-
Din personlige udvikling, som leder og menneske.
- Hvordan er din tilstand, som det hele menneske?
- Hvordan leder du dit team?
- Er din lederstil opdateret og ajour?
- Er du opdateret om de forhold, der har indflydelse på dit teams performance?
- Er du faglig opdateret?
-
Ændring i omverdenen.
- Globaliseringens indflydelse på dit ansvarsområde?
- Nye muligheder?
- Nye trusler?
- Love og regler?
-
Ændringer i dit team.
- Teamets generelle performance?
- Det enkelte teammedlems tilstand?
- Teamets optimeringsforslag?
- Nødvendig uddannelse?
- Ønsket uddannelse?
Ledelse
De grundlæggende leder-opgaver
De grundlæggende leder-opgaver er forudsætningen for et hvert godt lederskab. I det omfang, det er nødvendigt for dig, vil du få løst de udfordringer, du har.
Herudove vil vi se på værktøjer, som kan gøre de grundlæggende leder-opgaverne mere effektive.
Lederens personlige redskaber
Deltager du i vore sessioner, vil du blive præsenteret for lederstil, som passer til din forudsætninger. Dine færdigheder i præsentation, motivation og konfliktløsning testes løbende. Du får inspiration og forslag til hvordan du optimerer dit lederskab.
Overordnede fokusområder
Strategiudvikling
Strategiudvikling er i dag et spørgsmål om, at omsætte viden til nye og effektive løsninger, der virker i dagligdagen. Information og identificering af udviklingsområder, er nøglen til effektiv problemløsning. Igennem en effektiv problemløsningsproces, bliver du guiden til de bedste løsninger inden for dit ledelsesområde!
Du får inspiration til de rigtige løsninger fra de øvrige deltagere og eksperter.
Lederudvikling
Da ledelse drejer sig om mennesker, er motivation, konfliktløsning og kommunikation helt centrale elementer i det at være leder. Ved at fokuserer på ny viden inden for disse nøgleområder, bliver du en bedre leder, med mere motiverede medarbejdere og hvem ved, måske har dine medarbejdere skjulte ressourcer, som kan komme alle til gavn!
Medarbejderudvikling
Medarbejderuvikling sætter fokus på specifikke færdigheder, hos dine medarbejdere. Salgstræning, som telefonsalg eller inspiration til salgsteamet om øget salg kan være et relevant emne. Måske er der medarbejdere, med særlige kompetencer f.eks. inden for IT og Web, som mangler hjælp til at kommer igang? Uanset hvilket område, det drejer sig om, har vi forløb, der udvikler medarbejderne i den retning du har brug for.
Vi er specialiseret i stærke løsninger.
Stærke løsninger, er løsninger, som fungerer i dagligdagen.
Vore kompetencerVi ved hvad det vil sige at være leder!
Derfor skal du vælge os.
Vi forstår din lederfunktion og dine medarbejdere.
Vi kender de ledelsesmæssige udfordringer, du står over for. Sammen rydder vi dine problemer og udfordringer af vejen i et 12 måneders forløb. De ugentlige sessioner er af 2 timers varighed.
Alt foregår Online.
Ingen unødvendig transport eller tidsspilde.
Det skal være nemt og fleksibelt for dig at deltage i forløbet. Du er fri og uafhængig, da alt forgår online...
Pris for deltagelse.
Prisen pr. måned er kr. 3000,- ekskl. moms.
Prisen dækker din deltagelse i de ugentlige sessioner samt personlige planer, støtte og værktøjer, der hjælper dig i hverdagen.
"Deltag i forløbet og få ro og frihed som leder."
Tilmeld dig gratis online-intro, så du kan prøve og se om det er noget for dig!
GRATIS ONLINE-INTROPraktisk lederskab i Online-Sessioner.
Poul Erik Rasmussen
eBusinessGroup
Poul Erik Rasmussen
eBusinessGroup
Poul Erik Rasmussen
eBusinessGroup